甫卸任的总负责抹奉来长老，因届退休年龄而光荣引退；因此，今年台总之圣职人员大会及信徒代表大会将新任总负责之重任托在小仆身上，顿觉身负重责，战战兢兢， 不知如何是好。思索祷告再三，深知人算什么？“若不是耶和华建造房屋，建造的人就枉然劳力；若不是耶和华看守城池，看守的人就枉然做醒。”（）“你要专心仰赖耶和华，不可倚靠自己的聪明，在你一切所行的事上，都要认定祂，祂必指引你的路。”（）。今后这三年，唯愿神的空加倍的感动我，并在全体同灵和同工的指教和代祷之下，完成神所托付以及全体教会所期望的。
接任伊始，不敢吝言抱负，也不高谈理想，正如大卫所说：“耶和华阿，我的心不狂傲，我的眼不高大；重大和测不透的事，我也不敢行。”（）O因为这来得这么突然，一切全是新的，下列几项构想，就当作自我期许吧！求主帮助我。
一、前人说：“创业维艰，守成不易。”刚荣退的林长老在任时所重视的几样事，盼能在原有的根基上继续努力。诸如：神学教育的重视、神学院师资的培训、神政民主制度的理念、人才之汰旧换新（激活青年才俊）、凡事开诚布公、去除教会中之独断作风、公共关系之加强‥‥等。
二、新总会、神学院、训练中心之建设，盼望全体同灵鼎力支持，能顺利完工；并搬入新址使用。这件工程是台总划时代的壮举，是圣工推展的新里程碑。愿全体同灵同心祷告，共同关心，尽心尽力奉献，使经费不匮乏，使工程不受阻。这件工程浩大，其重要性不只是台湾同灵所关切，更是全球本会同灵心之所系。请所有同灵群策群力，再接再厉，完成这一个荣神益会的大工作。
三、总会专职工人之调度、安排、运用，是福音兴旺及教会安定之关键。个人总觉得，今日有部分教会及专职工人对于人事之安排，有些微言及不满意，这是事实，也很难完全避免，因为工人之调度本来就是一件非常困难的事，虽然经过很多单位，多方考虑，仔细斟酌，尽量作到人尽其才，力求公平的大原则；但是，不可否认的仍是不能尽符人意，还是有不够周全之处。请全体教会及专职工人体谅总会关于人事安排考困难，感谢接纳，顺服差遣，同心合力兴旺圣工，求神同工祝福，方为正道。
“攘外须先安内”这是颠扑不破之理，今后总会对于人事之安排。当力求完美，减少缺失，因为人事之安定与教会事工发展，确有密不可分的关系。无可讳言，今日极少数之专职同工，对教会对工作之热忱与忠心，令人失望，因而影响信徒对神之信心及对总会之向心力。盼望全体同工，本着当日奉献的初衷，彼此激励，以教会的事为先，以神家的工为重（；林后二28、29；约二一15-17）。也盼望全体新任总会负责人，以更多的时间及更实际的行动，共同为神国大业而努力（；）。阿们。